Снизить напряженность на рынке труда. Чтобы этого добиться, министерство труда и социального развития Дагестана проводит комплекс мер по обеспечению дополнительных мероприятий в сфере занятости населения. Действуют по 4-м направлениям. В их числе - опережающее профессиональное обучение и стажировка; обеспечение временной занятости работников, которые находятся под риском увольнения, и возмещение работодателям затрат, связанных с трудоустройством инвалидов. Как сообщает пресс-служба Минтруда Дагестана, на сегодня каких-то всплесков, кроме обычных сезонных явлений, в сфере занятости населения нет.